企业在日常运营或多或少遇到不同的问题，诸如税费、票据、管理陈本、员工管理等问题，这些问题都成为企业痛点（如下），而其中税务问题，更是让企业手足无措。企业主们急需寻求一条突破困境之路，这个时候灵活用工这种方式的出现就完美的解决了企业的困境！企业灵活用工，联系薪福多。

企业痛点：

1、劳务成本高：社保调整，劳务成本高，用工 多元化成为企业大势所趋；

2、税负重：企业所得税税负重，当地税收返回 政策不理想；

3、无进项票支出：无票支出无法税前扣除；

4、合作风险：小微合作伙伴的税务不规范，增加 了企业自身税务成本和风险；

5、支出不入账、入账不报税：违规操作，面临严重处罚；

6、管理成本高：自由职业者流动大，信息管理及资金结算 困难，企业管理成本高；

对于还未使用灵活用工的企业来说，无非在乎两个方面，一是安全，二是收费问题。薪福多灵活用工平台安全保障：银行级薪酬护盾系统，第三方支付持照企业品质保证，确保企业支付安全，新增落地区域，确保政策优势与大规模操作承载。

对于费用而言：一般费率在6.72%（其中6%增专可以抵扣），有些费率最低可达5%。具体费率可以咨询薪福多灵活用工专家。

企业选择灵活用工服务商时，往往会根据自身需求，要求灵活用工平台订制相关行业解决方案，而更加看重其平台三大因素：具备强大的人力资源实力和专业服务经验、能够提供一站式用工解决方案、高品质产品契合企业灵活用工需求。